雷鋒網(wǎng)攜手環(huán)球科學(xué) 和 BOSS 直聘，重磅推出【2017 AI 最佳雇主】榜單

本文作者：亞萌

2017-04-12 19:19

專題：2017AI最佳雇主獎

導(dǎo)語：從“公司概況”、“創(chuàng)新能力”、“員工福利”三個維度切入，依據(jù) 20 多項評分標(biāo)準(zhǔn)，做到公平、公正、公開，全面評估中國人工智能企業(yè)發(fā)展。

為了助益整個中國人工智能創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的發(fā)展，雷鋒網(wǎng)攜手環(huán)球科學(xué) 和 BOSS 直聘，重磅推出【2017 AI 最佳雇主】榜單。從“公司概況”、“創(chuàng)新能力”、“員工福利”三個維度切入，依據(jù) 20 多項評分標(biāo)準(zhǔn)，做到公平、公正、公開，全面評估和推動中國人工智能企業(yè)發(fā)展。

我們希望通過“ AI 最佳雇主榜單” 發(fā)現(xiàn)好雇主，幫助學(xué)術(shù)青年和人工智能從業(yè)者找到合適自己的舞臺。

這不僅是AI領(lǐng)域第一份雇主評選榜單，也絕對是最專業(yè)權(quán)威的雇主榜單。

這一次，我們從零開始，將歷時三個月全面尋找和調(diào)研人工智能好雇主，通過層層篩選和多維度調(diào)研，評選出專業(yè)、權(quán)威的“AI 最佳雇主榜單”。

雷鋒網(wǎng)攜手環(huán)球科學(xué) 和 BOSS 直聘，重磅推出【2017 AI 最佳雇主】榜單

本次【2017 AI 最佳雇主】榜單活動主要經(jīng)歷三個重要時段：

2017.4.11-6.1 報名階段
2017.6.1-7.1 評選階段
2017.7.7 頒獎晚宴

最終榜單名單由雷鋒網(wǎng)、《環(huán)球科學(xué)》、BOSS 直聘以及 AI 學(xué)術(shù)大咖組成的評審團共同選出，并于7月份舉行的 CCF-GAIR 2017大會期間公布。報名期間歡迎大家踴躍自薦或推薦心目中的最佳 AI 企業(yè)公司。

雷鋒網(wǎng)攜手環(huán)球科學(xué) 和 BOSS 直聘，重磅推出【2017 AI 最佳雇主】榜單

以下是本次最佳雇主評選標(biāo)準(zhǔn)

公司概況（25%）

公司/事業(yè)群的人員規(guī)模（2分）；融資階段及估值（3分）
產(chǎn)品化程度，有無已經(jīng)面向市場的產(chǎn)品或服務(wù)（3分）
商業(yè)化能力（核心客戶和營收體量）（2分）
公司創(chuàng)始人與技術(shù)負(fù)責(zé)人的背景介紹（共10分）

教育經(jīng)歷：根據(jù)學(xué)歷、根據(jù)畢業(yè)院校/機構(gòu)的影響力評分（2分）
職業(yè)發(fā)展：是否在全球頂級科技公司或知名學(xué)術(shù)機構(gòu)擔(dān)任過重要職務(wù)（3分）
個人成就：做出過的重要科研成果或參與過有重大影響的研發(fā)項目（3分）
影響力：在全球?qū)W術(shù)界的影響，如有無擔(dān)任過重要學(xué)會或組織的社會職務(wù)（2分）

公司發(fā)展?fàn)顩r（共5分）

用戶量增長（2分）
公司人員規(guī)模增長（2分）
過去一年的融資情況（1分）

創(chuàng)新能力（25%）

整體研發(fā)實力，基礎(chǔ)設(shè)施、研發(fā)投入、全球地位及研發(fā)網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建情況（4分）
年度創(chuàng)新能力，基礎(chǔ)研發(fā)（如論文發(fā)表數(shù)量、專利申請數(shù)量或其他重要成果）、年度重要技術(shù)或成果（6分）
行業(yè)推動作用，企業(yè)獲得過的國家或行業(yè)獎項、參與制定過的行業(yè)或國家標(biāo)準(zhǔn)、在行業(yè)推動上的其他貢獻(xiàn)（6分）
協(xié)作創(chuàng)新能力，和本土企業(yè)、科研機構(gòu)的合作情況；與企業(yè)在全球的研發(fā)體系的互動、合作情況；對本土人才的培養(yǎng)（4分）
核心技術(shù)在行業(yè)里處于何種水平（5分）

員工關(guān)懷（50%）

一、薪酬福利（20分）