雷峰網(wǎng)(公眾號：雷峰網(wǎng))獲悉，近期業(yè)內(nèi)盛傳亞馬遜云科技（AWS）大中華區(qū)正在醞釀一次裁員，預計將發(fā)生在9月底~10月之間。裁員比例說法不一，可能在20%~30%之間，其中二線團隊會是裁員“重災區(qū)”。

目前AWS大中華區(qū)人員規(guī)模不到1700人，若按照上述比例，裁員人數(shù)約在300~500人左右?？芍^力度不小。更多消息可添加作者微信 xf123a 交流。

AWS中國有裁員的必要嗎？在部分業(yè)內(nèi)人看來，AWS中國眼下確實面臨一些壓力。

近幾年，AWS中國存在一定程度的“冗員”和“低人效比”。

2020年的那波疫情，讓AWS大中華區(qū)的員工規(guī)模從800多人擴張到了巔峰期的2000人左右，這為后來的冗員和一系列裁員埋下了伏筆。更關鍵的是，AWS中國的人效比明顯低于日本區(qū)——兩地2024年營收均約40億美元，但日本區(qū)僅有千余名員工，人效比約為大中華區(qū)的2倍。

去年，AWS進行了全球層面的高層換屆，新領導上任后，對財務管控明顯收緊。

但今年二季度AWS財報數(shù)據(jù)整體表現(xiàn)不佳。AWS營收增速17.5%，顯著低于微軟 Azure 的 39%、谷歌云的 32%。同時利潤率也有所下滑，從一季度的39.5% 下降到了32.9%，創(chuàng)下自2023年第四季度以來的最低水平。

此外，AWS作為云計算部門，貢獻的經(jīng)營利潤約占亞馬遜整體經(jīng)營利潤的53%，與去年同期的 64% 相比，也有顯著下降。

可以說，AWS仍是亞馬遜的一大“現(xiàn)金?！保叫韪裂鄣呢攬蟊憩F(xiàn)來反饋給市場。這也讓亞馬遜總部對AWS的成本效率提出了更高要求——不僅要守住“現(xiàn)金牛”的盈利基本盤，更要嚴控非必要開支、提升人效比和資源利用率。這種背景下，AWS大中華區(qū)人員精簡、成本優(yōu)化的壓力難免增加。

事實上，近兩年，隨著傳統(tǒng)云計算向AI云轉型進入關鍵期，通過裁員來降低運營成本、提振業(yè)績，同時推動股價上漲，在資本市場獲得更大空間，正成為許多云巨頭共同的戰(zhàn)略選擇。這一趨勢下，亞馬遜跟進調整的可能性也比較大。雷峰網(wǎng)雷峰網(wǎng)

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